Quelle posture donner à un intervenant en facilitation du changement ?

Tout est dans le contexte de l’organisation. Un facilitateur peut intervenir comme facilitateur mais aussi apporter sa contribution avec une Continuer la lecture de « Quelle posture donner à un intervenant en facilitation du changement ? »

Qu’attendre d’une prestation de facilitation du changement ?

Dès que le mot de changement est prononcé, les esprits s’emballent. Entre ceux qui préparent déjà la résistance Continuer la lecture de « Qu’attendre d’une prestation de facilitation du changement ? »

L’esprit collaboratif c’est quoi ? Exemple de collaboration

Voici un exemple bien connu de tous dont je force le trait : les Wiki*. Dans un Wiki, vous avez des « experts » qui diffusent leur savoir en rédigeant des articles. Ces articles sont publiés en ligne à la disposition des internautes qui cherchent de l’information sur les sujets abordés. Les experts ne se préoccupe pas de l’usage qui est fait des connaissances qu’il diffuse, et l’internaute est responsable de cet usage. Continuer la lecture de « L’esprit collaboratif c’est quoi ? Exemple de collaboration »

De saison…

Cher lecteur,
je vous souhaite une année légère, chaleureuse et fructueuse.
Nous nous retrouverons régulièrement ici cette année pour échanger sur ces aventures que sont la coopération, la collaboration, l’intelligence collective, maintenant que nous avons peu ou prou expliqué le compliqué de notre monde, et que nous abordons sa complexité.